1、北京公务员不好考。根据查询华图教育网发布的《北京公务员难考》显示：报考北京公务员的人数众多，竞争激烈，岗位竞争比例高达369：1。考试对考生的个人素质和知识储备要求较高，通常要求考生具备本科或以上学历，部分岗位甚至要求研究生或以上学历。
2、该地公务员不好考。北京公务员考试是相对较难的。报考的人数多，岗位竞争激烈。公务员考试对个人素质和知识储备量要求很高。北京市的公务员考试基本上都要求是本科学历，甚至一些中央和省核心部分还会要求有研究生甚至博士学历。
3、北京市公务员考试的难度因人而异，因此无法简单地回答是否好考。以下是对这个问题的详细解释：首先，北京市公务员考试主要考察应试者的综合素质，包括政治素质、组织协调能力、文字表达能力等。考试内容较为广泛，需要应试者具备较全面的知识储备和较高的综合素质。
1、百分之五。根据查询北京市人力资源和社会保障局官网得知，公务员考试的竞争十分激烈，北京公务员考试录取比例在百分之五。公务员其实原本指的就是政府组成部门的公务人员，承担政府行政职能的公务人员。
2、%左右。根据查询北京公务员录取往年数据，北京公务员录取百分比大约在5%左右，具体录取比例会受到招聘岗位数量、报考人数、岗位要求及面试表现等因素的影响，因此具体录取比例仍需根据当年的实际情况而定。
3、北京公务员考试是相对较难的。首先，报考的人数多，岗位竞争激烈。其次公务员考试对个人素质和知识储备量要求很高。报考人数多报考基数太大，经常会出现几十甚至上百人争抢一个岗位。
4、北京公务员考试是相对较难的。首先北京公务员报考人数多，岗位竞争比较激烈。其次公务员考试对个人素质和知识储备要求比较高。报考人数多报考基数太大，经常会出现几十甚至上百人争抢一个岗位。
5、比1。根据北京市人民政府查询，北京公务员考核共有1783个职位，招录3553人，而过审人数已达到近5万人，同比上年，过审人数增长51%。招录比预计达到14比1。
1、该地公务员不好考。北京公务员考试是相对较难的。报考的人数多，岗位竞争激烈。公务员考试对个人素质和知识储备量要求很高。北京市的公务员考试基本上都要求是本科学历，甚至一些中央和省核心部分还会要求有研究生甚至博士学历。
2、难。报考人数众多，竞争激烈。大学毕业生数量不断增加，就业形势越来越严峻。
3、北京市公务员考试的难度因人而异，因此无法简单地回答是否好考。以下是对这个问题的详细解释：首先，北京市公务员考试主要考察应试者的综合素质，包括政治素质、组织协调能力、文字表达能力等。
4、北京公务员考试的难度相对较大，主要原因有以下几点：竞争激烈：由于北京的特殊地位和资源优势，大量考生报考北京公务员，导致竞争异常激烈，录取难度较高。
5、北京公务员考试是相对较难的。首先北京公务员报考人数多，岗位竞争比较激烈。其次公务员考试对个人素质和知识储备要求比较高。报考人数多报考基数太大，经常会出现几十甚至上百人争抢一个岗位。
1、难。根据查询中国教育网显示，北京商务部公务员，竞争力大，名额少，考试难度大，因此北京商务部公务员难考。
2、不高。如果你没有什么背景，想进入国家部委（尤其商务部），只能两个途径，考公务员或留学归来的特聘专家。非京籍考生考公务员要经过两次考试，过程比较艰难，但是每年都有机会，每年都有人抓住机会，尽管很渺茫。单纯在国内读个硕士博士，一样要参加公务员考试，只是会放宽年龄/政治面貌而已。
3、难，如果你没有什么背景，想进入国家部委（尤其商务部），只能两个途径，考公务员或留学归来的特聘专家。非京籍考生考公务员要经过两次考试，过程比较艰难，但是每年都有机会，每年都有人抓住机会，尽管很渺茫。单纯在国内读个硕士博士，一样要参加公务员考试，只是会放宽年龄/政治面貌而已。
4、国家商务部应该算是国考范围内的吧？比较难，因为国考是你跟全国人民竞争。自己买申论行测加真题自学呗。多看看报纸的评论文章，多关心关心国家大事。如果觉得自学不行，可以上个口碑不错的辅导班（不过用处不是很大）。然后9月份国考的招考职位出来以后，报考，就可以了。
5、公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。考试没有指定教材。有关情况详见中央机关及其直属机构相应年度考试录用公务员公共科目的考试大纲。
6、招录人数较多的岗位相对容易考些。一般，海关，外交部，商务部的岗位招人较多，比较好上岸。招录限制条件比较多门槛高，对学历、工作经历、专业等限制条件比较多，资格审核比较难通过。那么此类职位对于符合岗位条件的考生来说竞争较低，就比较好考了。
北京公务员不好考。根据查询华图教育网发布的《北京公务员难考》显示：报考北京公务员的人数众多，竞争激烈，岗位竞争比例高达369：1。
难。报考人数众多，竞争激烈。大学毕业生数量不断增加，就业形势越来越严峻。
北京市公务员考试的难度因人而异，因此无法简单地回答是否好考。以下是对这个问题的详细解释：首先，北京市公务员考试主要考察应试者的综合素质，包括政治素质、组织协调能力、文字表达能力等。
北京公务员考试的难度相对较大，主要原因有以下几点：竞争激烈：由于北京的特殊地位和资源优势，大量考生报考北京公务员，导致竞争异常激烈，录取难度较高。
