在职公务员可以参加遴选考试，具体需要满足的年限要求可能因地区和职位而异。一般来说，要求具备 2 年以上的基层工作经历和公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。
要不要参加遴选因人而异，不能一概而论。比如，你在家乡省直机关或者较大城市市直机关，目前已经在本单位站稳脚跟，排上队了，建议不要轻易遴选。
而且作为公务员，是禁止在职公务员考试的，除非你辞职重新考。那么基层公务员真的没法往上走吗？遴选为基层公务员的上调提供了可能。通过笔试、面试、体检、考察杀出重围，遴选成功，就等于你在仕途上迈入了重要的一步。第一，圈子层级更高。
遴选考试就是从基层公务员队伍中，选拔优质人才填补中上层决策队伍，由此可以看到遴选单位需要的是，一定是对群众需求基层工作足够了解，又能转变身份利用优势做出决策的人才。
有时候加班加点都干不完，白加黑，5+2是常态，但是工资待遇都是固定的，也没有额外的加班费，晋升也比较难。所以很多人希望换一个环境。通过遴选无非就是为了更好的前程和选择更好的生活方式，无论在哪个岗位都是干活，人往高处走都是正常的。通过自身的努力不断地前进。
多数公开招考的公务员职位都在最基层最基础，想要往上晋升主要的两条路一是提拔，二是考遴选，在基层等待提拔的人，也就是论资历在你之前的人，非常非常多，作为相对年轻一点的公务员直接选择遴选这条路，毕竟公开遴选，需要考试，相对于论资排辈还是容易很多。
为了更好的发展 有些人是因为专业受限，无奈报了三不限的乡镇、公安等岗位，却不想一直呆在基层。怎么调出基层？遴选是普通家庭出身最好的选择；还有一些人不了解单位性质，盲目报考。
二）遴选包含了职务平调和提拔两种可能。遴选更多的时候是职务的平调，科员职位遴选科员，这就有点等同于选调。也有一些遴选职位是选拔的，遴选成功职务将得到晋升，科员的可以遴选为副主任科员，副科的可以遴选为主任科员，这就有点等同于公开选调，但遴选的都为内设机构公务员。
想去更高的平台获得更多的发展机会，遴选就是基层公务员的途径之一，遴选就是奔向更高的生活质量的跳板。遴选考试就是从基层公务员队伍中，选拔优质人才填补中上层决策队伍，由此可以看到遴选单位需要的是，一定是对群众需求基层工作足够了解，又能转变身份利用优势做出决策的人才。
不少的机关干部是从家门到校门，毕业后直接进机关的三门干部，遴选公务员更是基层公务员的福音。遴选的意义还在于探索建立一条基层公务员的选拔培养链，这对畅通基层公务员的上行通道非常重要，通过遴选，大量优秀的乡镇公务员甚至可以直接到中央任职，实现五级连跳，这在以前是根本不可想象。
对于广大基层公务员来说，正是因为有了遴选，才有机会有可能通过一场考试，从基层一跃成为省直、市直的公务员。也就是说，你考上公务员，不意味着你要在你的岗位上干一辈子，参加遴选考试，是一种简单直接的人才选拔方式，是可以进行职位调动或者说职级等晋升的有效途径。
1、其次，在遴选市里以后，想要再次回来，主要还是依靠现在的单位领导进行协调处理。
2、如果你想回市里，看你走哪条路，如果你家里有关系，而且你本人也比较有干事的闯劲和欲望，可以考虑县政府办，通过平调到市里城区。如果你喜欢稳定清闲，那留在审计局也可以，有关系就调，没关系就满了最低年限考遴选。
3、遴选不是借调，是办理正式的调动手续，你的人事档案、组织关系、工资待遇都要转到新的单位。而借调只是让你这个人去新单位做事，你的关系还在原单位，工资福利还是执行原单位标准。遴选不一定换岗位，但一定换单位。
4、遴选名单公布并经公示无异议后，调令很快会发出，不会拖很久。被嶙峋调入新单位后，使用新单位的编制，原来的编制仍归原单位使用。
遴选比公考难。考试内容比较 遴选考试与公考相比，其考试内容更为深入和专业化。遴选考试通常针对特定岗位的专业知识进行考察，要求考生具备较高的专业素质和实际工作能力。而公考则更注重基础知识和综合素质的测试，内容相对广泛但深度较浅。
遴选考试难度比公务员考试相对要高。原因如下：遴选考试内容更具深度。普通公务员考试内容为行测和申论，而遴选考试在此基础上增加了面试和心理测评等环节，往往涉及到专业领域的知识和技能，需要考生具备较高的专业素养。考察的内容更加全面和深入。遴选考试的竞争更加激烈。
总体而言，国考因为涉及的知识面广、竞争程度高和对综合素质的全方位考察，相对于遴选来说难度更大。但无论是国考还是遴选，都需要考生充分准备，具备扎实的专业知识和良好的综合素质才能应对。
遴选公务员考试是比公务员考试难的。原因如下：第一，普通公务员考试内容为行测和申论，考试难度比遴选考试难度低。而遴选考试是事业单位遴选考试和遴选公务员考试的总称，一般是指遴选公务员考试，考试内容比普通公务员更具深度，难度也越大，开考比例也更高。考试内容分为笔试，面试，部分有心理测评等。
遴选比考公务员难度大，毕竟遴选选拔的都是最优秀的那一批人才。就招考性质而言，遴选招考时间不定期，遴选人数相对较少，很多岗位只招1个。其考题更侧重遴选对象是否在基层通过锻炼具有实际的工作能力。
1、遴选公务员考上了，不一定非要去的。如果你现在的单位挺好的 或者是考上了家里不同意 也可以不要去的。
2、关于考上公务员是不是可以不去这个问题，其答案当然是可以不去的。如果是通过了笔试但你实在对职位没有什么兴趣的话，建议你提前放弃比较好，因为在面试确认过程中放弃对自己以后在考公务员是没有什么影响的。
3、不高。可能在出来成绩前已经有更好的岗位，考虑到其他因素而放弃面试。考试中放弃笔试，不会有什么后果，也不会对下次报考有影响，因为这个不算弃考，报了名不去考试属于正常现象，缺考每年都会存在。
4、可以的！没去面试相当于放弃面试权，政府机关会让下面的人顶替你的面试机会。不过个人建议，你还是去试试下。要能上，公务员比研究生好多了。
